朝陽新聞

【本報訊】面對日趨競爭激烈的台灣就業市場，為了幫助應屆畢業生及早掌握就業契機，畢業後能順利進入職場，本校於5月8日舉辦「引領職場、決勝千里─2014企業說明會暨校園徵才活動」，邀請包括台積電、德昌營造、福華飯店、基創實業、瓦城泰統、家樂福等62家優質企業參與，涵蓋科技、營造、服務、文教、傳產、金融、保險業等產業別，釋出超過兩千個職缺；此外，國軍中部地區人才招募中心及行政院海岸巡防署中部地區巡防局亦加入校園徵才行列，為畢業生提供更多元的選擇。

　學務長陳隆昇表示，因應大環境的徵才需求，本次參加廠商的行業別雖以餐飲服務業及傳統產業較多，但各家廠商所開職缺相當多元，多數系所畢業生應可從中選擇適合自己的工作，另因國內企業拓展海外據點的趨勢，國外職缺亦逐年增加，此外，許多廠商是以儲備幹部的角度在招募新血，有計畫性地培訓未來管理階層幹部。除了當日的校園徵才博覽會以外，本校在畢業求職季特別為學生安排了一系列的徵才求職活動，包含已於5月1日辦理之「王品新秀儲備幹部」企業說明會及5月15 日與中國生產力中心合作辦理之「海外台商儲備幹部延攬會」，希望學生在離校前能多多了解及嘗試不同機會，延伸自己的就業舞台、拓展自己生涯的廣度。

　校長鍾任琴強調，本校創校以來即推動勞作教育制度，養成學生刻苦耐勞的工作態度及服務奉獻的精神，不論是剛進企業時的表現，還是進入職場後的持續成長，朝陽畢業生的「爆發力」及「續航力」都深獲企業主的高度評價。而副校長鄭道明在致詞時也特別勉勵學子，朝陽的優勢，除了辦學績優外，更是靠前人點滴累積的口碑，在業界已經有許多傑出校友打造了一片屬於朝陽的天空，社會新鮮人初入職場時，應該秉持務實的態度，掌握工作機會先累積經驗為自己的履歷加分，未來再朝向更符合自己目標的工作前進；求職時，更要展現自己職場優勢，才能贏得雇主的青睞。

　承辦本次活動之學務處學生發展中心副主任紀靜蓉表示，活動當天除了徵才活動及舉辦企業說明會外，現場並提供印製精美的畢業生專刊分送學生參考，也邀請勞動部勞動力發展署中彰投分署台中就業中心及人力銀行等政府或民間單位來校設攤，提供社會新鮮人相關求職就業諮詢服務。當日另安排社團表演、戳戳樂摸彩以及粉絲團打卡等活動，學生參與十分踴躍，透過校園徵才活動的舉辦，幫助準社會新鮮人了解職場的最新趨勢及求職技巧，並提升就業媒合機會。

校園徵才活動會場十分熱絡。