【中國時報】朝陽科大與中陽集團簽署MOU 盼培育跨領域人才
為深化產學合作，培育新世代跨領域永續人才，朝陽科技大學與中陽集團3月19日舉行產學合作簽約儀式，由朝陽科大校長鄭道明與中陽集團董事長張博鈞共同簽署MOU，未來雙方將結合新南向國際產學專班，在智慧物流、永續建築、視覺設計與新媒體經營等領域合作，全方位拓展學子全球視野與產業競爭力。
朝陽科大校長鄭道明表示，永續人才是朝陽推動SDGs的重要指標，很高興能與中陽集團攜手合作，未來在智慧物流方面，將透過朝陽A2I智慧產業技術研發中心，導入AI與大數據技術，提升供應鏈管理與物流運作效能，並結合行銷與流通管理系，以國際產學專班及國際專修部合作模式，提供越南、蒙古與吉爾吉斯等國際學生多元實習與工讀機會，補足企業人力缺口；同時串聯營建工程系、傳播藝術系及視覺傳達設計系，強化綠色營造、視覺設計、行銷與新媒體經營應用之實作訓練，提升學子全球競爭力。
代表簽約的中陽集團董事長張博鈞說，以他們集團賣場來說，目前約400餘位員工仍有20％缺額，整體量販業近幾年也面臨缺工問題，他認為主因是服務業、量販業多屬於勞動行工作，年輕世代傾向從事自媒體、外送平台等時間較有彈性工作，不適應排班制工作，也導致產業缺工。
張博鈞表示，集團在大里區深耕30多年，是地方上廣為熟知的量販店，因此今年首次與校方簽屬產學合作，是希望產業在地化，對他來說產學合作並非是只是補足人力缺額，而是朝陽科大近來走向世界化，培育許多具有國際觀的學生，他期待透過合作，讓產學無縫接軌，也縮短學生進入職場的時間成本，並留住好的年輕人才留在家鄉或台中服務。
他指出，中陽集團深耕零售量販、建設營造、商場育樂等領域，與朝陽科大專業系所高度契合。作為超過42年的在地企業，中陽集團相信「人才永續」是企業的根基，期待透過人才培育在教育現場和企業端的雙軌並進，能夠打造視野開闊、勇於挑戰的跨域人才，此次與朝陽科大合作，不僅是企業與學術界的結合，更是產業升級與人才培育的重要里程碑。
未來中陽集團亦將透過產業媒合，提供學生在智慧物流、倉儲管理、連鎖門市、永續建築與視覺設計、新媒體經營等多元領域的學習與就業機會，打造國際級產學合作模式，幫助學子在校期間就能接觸業界前沿技術，為未來職場發展做好準備。
朝陽科大校長鄭道明（左）與中陽集團董事長張博鈞共同簽署MOU。（李京昇攝）